Cuir i bhFeidhm Faire Sábháilteachta - Stop Blaming
In Safety Watch, leagaimid béim nach é an aidhm atá le breathnóireacht ar shábháilteacht ná an milleán a chur ar dhaoine eile, ach gach duine a spreagadh chun oibriú le chéile chun ionad oibre sábháilte a chruthú, rud nach féidir a bhaint amach má chuireann daoine an milleán ar dhaoine eile as fadhbanna sábháilteachta
Cruthaíonn iompar People' s cásanna sábháilte agus neamhchinnte, agus má cheadaíonn an eagraíocht cásanna neamhshábháilte, ceapfaidh fostaithe nach bhfuil sábháilteacht riachtanach. Má spreagann an eagraíocht obair shábháilte i gcónaí, aithneoidh daoine luach na sábháilteachta
Toisc go bhfuil meas ag d’eagraíocht ar shábháilteacht, tá tú ag freastal ar chlár oiliúna faire sábháilteachta. Cuimhnigh nach é do chuspóir" gabháil le" d’fhostaithe, ach oibriú le daoine eile chun córas sábháilteachta níos láidre a thógáil
Ag an tús, cuirtear an fhreagracht as sábháilteacht i lámha an bhainisteora nó an mhaoirseora, gan mórán béime ar rannpháirtíocht na bhfostaithe. Oibríonn an cur chuige seo, ach is é an míbhuntáiste go gcoinnítear fostaithe as an iarracht sábháilteachta
Sa chéad chéim eile déantar fostaithe a chomhtháthú in iarrachtaí sábháilteachta na heagraíochta' s agus tá siad freagrach as a sábháilteacht féin. Buntáiste is ea an fhoireann atá i gceist, ach nach bhfuil freagrach as sábháilteacht daoine eile atá bainteach leis an gcéim dheireanach agus is éifeachtaí, ná ligean d’fhostaithe, do bhainisteoirí agus do mhaoirseoirí a bheith freagrach as sábháilteacht daoine eile, sa chultúr seo, beidh cúram ar gach duine faoi na daoine timpeall, fostaithe is féidir leis an mbainisteoir agus an maoirseoir saor in aisce plé a dhéanamh ar shábháilteacht, spreagtar comhrá slándála idir comhghleacaithe freisin, is féidir slándáil a dhéanamh ag am ar bith chun ábhair a phlé le duine ar bith. Is féidir le d’oiliúint breathnóireachta cabhrú le d’eagraíocht an leibhéal sábháilteachta is airde a bhaint amach - cultúr sábháilteachta a thacaíonn lena chéile
